為確保根治欠薪工作取得成效，荔灣區(qū)采取多項有力措施切實解決欠薪難題，助力勞資領(lǐng)域社會信用體系建設(shè)。區(qū)人力社保局對全區(qū)用人單位進行全覆蓋檢查，2021年，日常檢查區(qū)內(nèi)用人單位9770戶，涉及人數(shù)245513人；會同區(qū)住建局、區(qū)農(nóng)水局、屬地街道對全區(qū)所有96個在建工程項目進行全覆蓋執(zhí)法檢查，特別對20個重點在建工程項目進行了全面核查。無發(fā)生因欠薪引發(fā)的重大惡性事件或者個人極端事件，無發(fā)生因欠薪引發(fā)的30人以上群體性事件，無發(fā)生到區(qū)委區(qū)政府或越級到省市上訪事件，全區(qū)勞動關(guān)系整體保持和諧穩(wěn)定。
一、提高站位，加強領(lǐng)導(dǎo)
2021年11月5日以來，荔灣區(qū)先后4次召開會議，組織相關(guān)部門逐項解決根治欠薪工作的難點、重點問題，健全了工程建設(shè)領(lǐng)域勞資糾紛長效治理機制。印發(fā)《廣州市荔灣區(qū)根治拖欠農(nóng)民工工資工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室關(guān)于開展荔灣區(qū)根治欠薪冬季專項行動的通知》（穗治欠辦〔2021〕11號），全面動員部署，劃分職能任務(wù)，層層壓實責任。區(qū)人力社保局發(fā)揮牽頭作用，通過加強宣傳、聯(lián)合接訪、全覆蓋巡查和專項檢查“多管齊下”，全面摸查轄區(qū)內(nèi)重點企業(yè)和在建工程項目的勞動用工情況和工資支付情況，全面規(guī)范企業(yè)用工行為，消除欠薪苗頭和不穩(wěn)定因素，督促企業(yè)自覺守法用工。
二、全面推進，重點整治
一是開展根治欠薪冬季專項行動聯(lián)合接訪活動，自2021年11月22日起，連續(xù)10周，每周三下午在區(qū)人力社保局舉行聯(lián)合接訪活動，現(xiàn)場接受市民投訴，并提供“一站式”政策咨詢服務(wù)，針對市民投訴問題落實專人跟蹤、掛號督辦，切實解決欠薪問題。截至目前，已組織8次聯(lián)合接訪活動，累計接待來訪群眾45批次，受理群眾投訴11宗。二是開展全區(qū)在建工程項目勞動用工臺賬大檢查行動。自2021年12月2日起，荔灣區(qū)治欠辦成立專項檢查組，對全區(qū)所有在建工程項目劃分三個批次集中審查勞動用工臺賬，做到全面排查，不留死角。1月7日，區(qū)委常委、副區(qū)長盧綺文組織相關(guān)部門對第3批次24個在建項目的勞動用工臺賬進行集中檢查，與責任單位負責人現(xiàn)場直面交流用工臺賬管理問題，要求責任單位認真履行管理責任，落實整改要求，完善用工管理。三是突出行動重點，加大整治力度。2021年11月24日至30日，區(qū)治欠辦組成聯(lián)合執(zhí)法檢查組，對轄區(qū)20個重點在建工程項目的勞動用工情況進行執(zhí)法檢查，對存在欠薪隱患、用工臺賬不規(guī)范的單位出具整改清單，明確整改要求和整改期限，對存在問題較多的玉蘭苑項目、廣船一期項目展開了立案調(diào)查，并對相關(guān)責任單位的違法行為進行了行政處罰。
三、健全機制，注重長效
一是健全工程建設(shè)領(lǐng)域“三項機制”。區(qū)治欠辦印發(fā)《廣州市荔灣區(qū)工程建設(shè)領(lǐng)域預(yù)防化解勞資糾紛工作機制》《廣州市荔灣區(qū)工程建設(shè)領(lǐng)域勞資糾紛突發(fā)事件部門聯(lián)動處置機制》《廣州市荔灣區(qū)工程建設(shè)領(lǐng)域勞資糾紛聯(lián)合調(diào)解工作機制》，聚焦關(guān)鍵領(lǐng)域，從預(yù)防、處置、調(diào)解三個環(huán)節(jié)，建立工程建設(shè)領(lǐng)域勞資糾紛綜合治理的長效機制，通過明確各個環(huán)節(jié)相關(guān)單位職責，制定針對性工作措施，攻堅難點問題，準確把握住荔灣區(qū)防范化解勞資糾紛的方向，把工程建設(shè)領(lǐng)域“點”上的問題整改，上升為“面”上的制度機制建設(shè)，有效降低勞資糾紛發(fā)生。二是進一步落實工資保證金制度。嚴格落實在建工程項目工人工資保證金制度。行動期間，對全區(qū)在建工程項目落實保證金制度進行了檢查，對1個未落實工人工資保證金的工程項目進行了立案調(diào)查并依法作出行政處罰。
下一步，荔灣區(qū)將繼續(xù)認真貫徹落實習近平總書記關(guān)于保障農(nóng)民工工資支付的重要指示批示精神，始終堅持將根治欠薪作為保障人權(quán)的重要舉措，通過根治欠薪維護社會公平正義，促進社會和諧穩(wěn)定。確保農(nóng)民工群體流汗不流淚，回家過年不愁“薪”。
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